1.2.2- TABELAS DE CONTRATOS/CATEGORIAS

 
 
Obrigatório.
  • Define os Códigos dos Contratos na Empresa, bem como as Designações, Tipo de Rendimento, Tipo de Contrato (Sem Termo, Prazo ou Situação Residual), Tipos de Processamento (se faz Cálculos, se recolhe Movimentos, se Trata Relatório Único e outros). Esta Tabela está relacionada com o Relatório único.
 
Obrigatório.
  • Indique o Códigos do IRCT (Instrumentos de Regulamentação Coletiva de Trabalho) da Empresa fornecidos pelo Ministério do Trabalho, bem como a sua aplicabilidade.
    A Tabela está, também, relacionada com o Relatório único.
 
Obrigatório.
  • Códigos das Categorias na Empresa e Designações. Esta Tabela está, também, relacionada com o Relatório único.
 
  • Define os Códigos das Escalas Salariais existentes na Empresa relacionados com o IRCT, Designações e Vencimento Base.
 
  • Códigos dos Níveis de Estrutura na Empresa relativos ao IRCT, respetivas Designações e o Código de Escala Salarial visualizando o Vencimento base.